Pioneiro da Educação Web3: Do Consultor ao Blockchain, o Caminho Empreendedor de Yang Jun
Hoje, com o crescimento exuberante da economia digital, o Web3 está se tornando um tópico quente. No entanto, para a maioria das pessoas, o Web3 ainda é um campo estranho e complexo. Como conectar educação, conhecimento, talento e ativos para ajudar o desenvolvimento saudável da indústria? Recentemente, Yang Jun, fundador do Instituto Global 3.0 e reitor da Universidade Web3, compartilhou suas opiniões e experiências.
Desde a consultoria tradicional até à educação Web3, Yang Jun passou por duas grandes transformações na sua carreira. Ele trabalhou durante oito anos numa empresa de consultoria de gestão tradicional, envolvendo-se em várias áreas como transformação estratégica, processos organizacionais e recursos humanos. Esta experiência deu-lhe uma compreensão profunda do crescimento e das dificuldades das empresas, também estabelecendo a base para o seu desenvolvimento posterior no setor da educação.
Em 2018, a onda do blockchain surgiu, e Yang Jun começou a entrar em contato com este novo campo. Ele descobriu que muitas pessoas tinham uma percepção errada sobre o blockchain, o que levou a uma crise de confiança na indústria. Isso o levou a decidir se dedicar à educação em Web3, na esperança de ajudar as pessoas a reconhecer e aplicar corretamente essa tecnologia através de um aprendizado sistemático.
Yang Jun enfatizou que a educação em Web3 é significativamente diferente da educação tradicional. Em primeiro lugar, a educação em Web3 foca mais na mudança de percepção, ajudando os alunos a entenderem as tendências do setor, políticas, tecnologias e cenários de aplicação. Em segundo lugar, devido à rápida evolução no campo de Web3, os aprendizes precisam manter uma mentalidade aberta e deixar de lado conceitos arraigados. Por fim, a educação em Web3 dá mais ênfase à prática, encorajando os alunos a participar e vivenciar pessoalmente.
Para a transição de empresas Web2 para Web3, Yang Jun sugere começar pela educação e aprendizagem, mas não se apressar na transformação total. Ele apresentou vários passos-chave: primeiro, a inovação parcial, podendo ser criada uma departamento de inovação para formar os principais colaboradores a aprender sobre Web3; segundo, a aprendizagem em equipe, a equipe de alta gestão precisa aprender em conjunto e alinhar suas percepções; por fim, entender os termos básicos, pelo menos compreender os conceitos fundamentais de Web3.
Yang Jun também falou sobre os equívocos comuns na educação Web3, como a crença de que Web3 é apenas sobre especulação de criptomoedas ou oportunidades de enriquecimento rápido. Ele enfatizou que Web3 é um ecossistema que envolve tecnologia, aplicações e conformidade em várias áreas. A Web3 University ajuda os alunos a estabelecer uma compreensão correta através de cursos sistemáticos, orientação prática e intercâmbio profundo.
Para os jovens que desejam entrar na indústria Web3, Yang Jun sugere começar pelo aprendizado, escolhendo empresas com histórico, que operem há muito tempo e cujos valores sejam confiáveis, começando por posições básicas para acumular experiência. Ele enfatiza que não se deve buscar ganhos de curto prazo, mas sim avançar passo a passo, aprendendo sobre as tendências do setor e participando em operações práticas.
Olhando para o futuro, o objetivo de Yang Jun é criar uma universidade física Web3. Ele planeia estabelecer um think tank de especialistas, combinando ensino distribuído e recursos de ex-alunos, para formar talentos globais em gestão digital. Ao mesmo tempo, ele também espera ajudar mais empresas e indivíduos Web2 a integrar-se no ecossistema Web3 através da disseminação de cursos e formação de alto nível.
Yang Jun resumiu suas percepções sobre a vida com a frase "Tianxingjian, o homem nobre se esforça incansavelmente; a terra é vasta, o homem nobre suporta com virtude". Ele acredita que, na indústria de Web3, que está em rápido desenvolvimento, é necessário tanto o espírito de luta da juventude quanto a virtude e a estabilidade que vêm com a maturidade. Web3 não é um atalho para enriquecer rapidamente, mas sim um ecossistema que requer aprendizado, dedicação e conformidade.
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AirdropCollector
· 8h atrás
Outra vez é a formação a vir fazer as pessoas de parvas.
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ThreeHornBlasts
· 07-21 22:30
快进到 Puxar o tapete
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ser_ngmi
· 07-20 21:50
Isso é realmente um pacote que domina o mundo.
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LiquidatorFlash
· 07-20 21:45
Mais um sinal de topo de mercado?
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LiquidityNinja
· 07-20 21:40
Fazer web3 e ainda abrir uma universidade física?
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NftPhilanthropist
· 07-20 21:39
yo outra história "vamos tokenizar a educação"... mas ngl esta cena de impacto consciente meio que arrasa
Yang Jun: Da consultoria ao Web3, criando um ecossistema de formação de talentos para a economia digital
Pioneiro da Educação Web3: Do Consultor ao Blockchain, o Caminho Empreendedor de Yang Jun
Hoje, com o crescimento exuberante da economia digital, o Web3 está se tornando um tópico quente. No entanto, para a maioria das pessoas, o Web3 ainda é um campo estranho e complexo. Como conectar educação, conhecimento, talento e ativos para ajudar o desenvolvimento saudável da indústria? Recentemente, Yang Jun, fundador do Instituto Global 3.0 e reitor da Universidade Web3, compartilhou suas opiniões e experiências.
Desde a consultoria tradicional até à educação Web3, Yang Jun passou por duas grandes transformações na sua carreira. Ele trabalhou durante oito anos numa empresa de consultoria de gestão tradicional, envolvendo-se em várias áreas como transformação estratégica, processos organizacionais e recursos humanos. Esta experiência deu-lhe uma compreensão profunda do crescimento e das dificuldades das empresas, também estabelecendo a base para o seu desenvolvimento posterior no setor da educação.
Em 2018, a onda do blockchain surgiu, e Yang Jun começou a entrar em contato com este novo campo. Ele descobriu que muitas pessoas tinham uma percepção errada sobre o blockchain, o que levou a uma crise de confiança na indústria. Isso o levou a decidir se dedicar à educação em Web3, na esperança de ajudar as pessoas a reconhecer e aplicar corretamente essa tecnologia através de um aprendizado sistemático.
Yang Jun enfatizou que a educação em Web3 é significativamente diferente da educação tradicional. Em primeiro lugar, a educação em Web3 foca mais na mudança de percepção, ajudando os alunos a entenderem as tendências do setor, políticas, tecnologias e cenários de aplicação. Em segundo lugar, devido à rápida evolução no campo de Web3, os aprendizes precisam manter uma mentalidade aberta e deixar de lado conceitos arraigados. Por fim, a educação em Web3 dá mais ênfase à prática, encorajando os alunos a participar e vivenciar pessoalmente.
Para a transição de empresas Web2 para Web3, Yang Jun sugere começar pela educação e aprendizagem, mas não se apressar na transformação total. Ele apresentou vários passos-chave: primeiro, a inovação parcial, podendo ser criada uma departamento de inovação para formar os principais colaboradores a aprender sobre Web3; segundo, a aprendizagem em equipe, a equipe de alta gestão precisa aprender em conjunto e alinhar suas percepções; por fim, entender os termos básicos, pelo menos compreender os conceitos fundamentais de Web3.
Yang Jun também falou sobre os equívocos comuns na educação Web3, como a crença de que Web3 é apenas sobre especulação de criptomoedas ou oportunidades de enriquecimento rápido. Ele enfatizou que Web3 é um ecossistema que envolve tecnologia, aplicações e conformidade em várias áreas. A Web3 University ajuda os alunos a estabelecer uma compreensão correta através de cursos sistemáticos, orientação prática e intercâmbio profundo.
Para os jovens que desejam entrar na indústria Web3, Yang Jun sugere começar pelo aprendizado, escolhendo empresas com histórico, que operem há muito tempo e cujos valores sejam confiáveis, começando por posições básicas para acumular experiência. Ele enfatiza que não se deve buscar ganhos de curto prazo, mas sim avançar passo a passo, aprendendo sobre as tendências do setor e participando em operações práticas.
Olhando para o futuro, o objetivo de Yang Jun é criar uma universidade física Web3. Ele planeia estabelecer um think tank de especialistas, combinando ensino distribuído e recursos de ex-alunos, para formar talentos globais em gestão digital. Ao mesmo tempo, ele também espera ajudar mais empresas e indivíduos Web2 a integrar-se no ecossistema Web3 através da disseminação de cursos e formação de alto nível.
Yang Jun resumiu suas percepções sobre a vida com a frase "Tianxingjian, o homem nobre se esforça incansavelmente; a terra é vasta, o homem nobre suporta com virtude". Ele acredita que, na indústria de Web3, que está em rápido desenvolvimento, é necessário tanto o espírito de luta da juventude quanto a virtude e a estabilidade que vêm com a maturidade. Web3 não é um atalho para enriquecer rapidamente, mas sim um ecossistema que requer aprendizado, dedicação e conformidade.